人事制度・人材育成・人材紹介人材紹介サービスSERVICE
CCイノベーションの人材紹介サービスでは、所属するコンサルタントが北國銀行と情報連携しながら貴社の中途採用に関する課題やニーズに合わせて、最適な人材をご紹介いたします。
サポート内容SUPPORT
- 貴社の事業性を理解した上で、経営課題の解決に向けた各種コンサルティングのご提案や、幹部人材や専門人材を中心とした外部プロフェッショナル人材の活用をご提案します。
- 北國FHDが一体となり、ミスマッチのない人材採用、採用した人材の定着・育成までをトータルサポートします。
- 複数のスカウトデータベース、求人掲載サイトを活用しながら、経営層から若手・実務層まで、正社員（雇用契約）から副業人材（業務委託契約）まで、貴社のニーズに合わせて幅広い領域の人材をご提案します。
サポートの流れFLOW
ヒアリング
- 弊社コンサルタントが北國銀行と連携しながら、貴社の経営実態を把握し、経営課題の 解決に必要となる人材をご提案します。
- 採用背景や求める人材、採用条件など、詳しい求人内容をお聞かせください。ヒアリングの内容を元に求める人材要件を整理し、求人票を作成します
人材サーチ/候補者ご紹介
- 複数の人材データベースから貴社のニーズにあった人材をお探しします。
- 弊社コンサルタントが候補者と直接面談し、貴社の魅力や求人内容をお伝えしながら、応募喚起につなげます。
- 応募意思をいただいた候補者のスキル・経験からスクリーニングを行い、貴社の求める人材像にマッチする方をご紹介します。
書類選考/面接
- 貴社にて書類選考、面接を実施していただきます。面接の日程調整や選考結果の通知など、候補者への連絡はすべて弊社コンサルタントが代行するため、選考における貴社の作業負担を軽減できます。
内定～入社
- 弊社コンサルタントが内定者へ入社意思を確認し、貴社と内定者との間に立って、給与・待遇・入社日などを調整します。
- 入社確定後も予定通り入社いただくため、求職者の退職交渉のフォローなど、必要なサポートを継続実施いたします。
- 内定者の入社を貴社へ確認後、ご請求書を発行します。
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